工伤赔偿用人单位承担什么责任

对于工伤赔偿，用人单位应承担包括医疗费用、伙食补助、交通食宿等在内的多项费用责任。这些费用由工伤保险基金支付，依据《社会保险法》的相关规定，单位应确保及时支付，以免影响员工的治疗与康复，并避免引发劳动纠纷。
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单位处理工伤赔偿时，需承担申报工伤和支付相关费用的责任。单位应根据员工的工伤情况、员工需求以及单位实际情况，综合考虑选择最合适的处理方式，在保障员工权益的同时，也要符合单位的利益，确保公正、合理地进行赔偿。
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在工伤赔偿中，用人单位需依法承担包括医疗费用、伙食补助及根据伤残等级支付津贴等责任。对于因工作原因导致的员工死亡，单位还需支付相应的遗属补助金。单位应确保及时、足额地支付工伤赔偿费用，保障员工的权益，同时也体现了单位的社会责任感和法治精神。